白银讯 为破解基层治理力量分散、服务效能不高等难题，白银区聚焦网格队伍、共建队伍、志愿队伍“三支队伍”建设，通过精准施策、协同发力，有效激活基层治理“一池春水”，形成共建共治共享的良好局面。

抓好网格队伍管理，找准工作“切入点”。白银区出台《白银区关于优化调整专属网格的工作方案》，科学划分网格549个，其中农村网格73个，城市社区网格412个，专属网格64个，每个网格配备专职网格员。充分利用网格员密切联系群众优势，网格员通过开展定期入户走访、每日巡查，积极收集辖区居民社情民意、及时化解矛盾、强化治安防控、特殊人群服务管理、政策法规宣传等工作。今年以来，网格员新增实有人口信息41589条，特殊人群信息10367条，社会治安信息52141条，排查矛盾纠纷5490条，校园及周边安全802条，公共服务设施信息24956条，采集社情民意33957条，关爱服务群体信息1203条。深入开展网格员培训，举办各类培训22场次，受训1000余人次，全面提升网格员网格员责任意识、业务水平和履职能力。同时，完善考核激励机制，将网格员工作实绩与绩效奖励、评优评先挂钩，充分调动网格员工作积极性。

加强共建队伍力量，打通服务“连接点”。白银区积极整合辖区机关企事业单位、社会组织等资源，组建基层治理共建队伍。建立共建单位联席会议制度，定期召开会议，共同研究解决基层治理中的重点难点问题。梳理制定需求、资源、项目“三张清单”352份，推行“群众点单、社区派单、党员接单”模式，通过党组织统领将业务工作、经营活动和社会性、群众性、公益性志愿服务相结合，推动社区与辖区机关事业单位良性互动、联建共享。比如工农路街道盘旋路社区与白银市第一人民医院联合举办的让家有“医靠”家庭医生签约志愿服务活动，通过“签约、随访、健康普及”的方式，为老年人量身制订个性化健康管理方案，撑起老年人健康“保护伞”。今年以来，共建队伍已开展各类共建活动280余场次，受益群众达3000余人次。

优化志愿队伍服务，厘清群众“需求点”。白银区深化“在职党员进社区”活动，辖区408家机关企事业单位7000多名在职党员到社区报到，社区党组织从居民实际需求出发，根据在职党员干部职业优势和个人特长，组建100余支居民志愿服务队和54支专业志愿服务队，推进志愿服务规范化、专业化。在职党员深入小区开展政策宣讲、环境整治、医疗保健、文明劝导等志愿服务活动300余次，推动在职党员在社区治理中主动亮身份、做表率，为城市基层治理增添强劲力量。积极应对洪涝等灾害，在防汛抗洪救灾中，全区组建党员突击队11个，带动1000多名党员干部参与抢险救援，以先锋行动筑起守护群众安全的“钢铁之堤”。

（柳聪）